Piensa en la última vez en que batallaste por enfocarte en una tarea aburrida. Tu capacidad de atención probablemente sentía que estaba fuera de control, como si de pronto perdieras la habilidad para concentrarte y no supieras cómo recuperarla.
Recursos Humanos
Cómo tener empleados felices y empresas altamente productivas
La nueva tendencia en las empresas es la humanización de los procesos y las operaciones, sin embargo ¿cuáles pueden ser los beneficios de incentivar un buen ambiente laboral, brindar servicios de salud a tus colaboradores, otorgarles prestaciones y brindarles servicios que hagan su estancia laboral mejor y de calidad?
Los ingenieros escasean en México
(CNNExpansión) En México, la tasa de desempleo alcanzó el 5.27% en enero (el mayor nivel desde septiembre de 2011), pero el mercado demanda con mayor rapidez, la contratación de profesionales especializados, por ejemplo, los ingenieros, quienes forman parte de los perfiles laborales más solicitados este año, según el informe "Los + Buscados" de Adecco Professional.
¿Cómo detectar a empleados mentirosos?
¿Cómo saber si la persona que se contrata es la adecuada para su puesto y para la empresa? Cuando la organización busca nuevos talentos, la entrevista es una de las técnicas de contratación más antiguas y efectivas para saber cuál es el perfil del entrevistado, sin embargo, ¿sabemos hacer una entrevista? ¿Cuál es la importancia de saber realizarla? ¿Qué es lo que debemos buscar cuando se realiza?
Reinventarse a los 40 años
Cuando se llega a la cuarta década de vida, se supone que hemos llegado a un cierto nivel de estabilidad económica, social y familiar. De acuerdo con las expectativas de vida en México, nos encontramos prácticamente a la mitad del camino y son varias las interrogantes clave que comenzamos a enfrentar.
62% de profesionistas, dispuesto a buscar trabajo en otro país
Alrededor de 62% de los profesionistas mexicanos afirma estar dispuesto a migrar a otro país para obtener empleo, según una encuesta realizada por OCCMundial sobre el comportamiento y hábitos de la búsqueda de empleo.
Mexicanos ‘sobrecalificados’, desempleados
(CNNExpansión) — La falta de oportunidades provoca que haya egresados con estudios superiores que se conforman con plazas para cuyas tareas están sobrecalificados, afirma Carlos Muñoz Izquierdo, investigador de la Universidad Iberoamericana (UIA).
Cómo Mantener una Relación Amorosa en la Oficina sin Afectar la Productividad
Aunque pasamos gran parte de nuestra vida en la oficina, entre 8 y 9 horas diarias, para la gran mayoría de los mexicanos el lugar de trabajo no es el más adecuado para el amor.